鳶職からの転職では、体力面・安全面・将来の収入への不安を整理し、これまでの現場経験を活かせる職種を選ぶことが重要です。

鳶職は高所作業や重量物の扱いなど身体への負担が大きい一方で、安全管理や現場対応力、チームワークといった転職で評価されやすいスキルも身につきます。

本記事では、鳶職から転職を考える人が増えている理由、転職で評価されるスキル、失敗しない企業選びのポイントを解説します。

これまでの鳶職の経験を活かしつつ、働き方や収入を見直すための転職の選択肢を見つけていきましょう。

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鳶職から転職を考える人が増えている理由

鳶職から転職を考える主な理由は、体力面の負担、高所作業に伴う安全リスク、将来の収入・キャリアへの不安です。

とくに年齢を重ねるほど、体力に依存する働き方を続けられるか、ケガをした場合に収入を維持できるかを考える人もいます。

鳶職から転職を考える人が増えている理由を解説します。

体力的な不安

鳶職では、高所作業や重量物の扱いが多いため、年齢とともに体力面への不安を感じやすくなります。

鳶職は高所での作業や重量物の扱いが多く、日々の業務そのものが身体に大きな負担をかける職種です。

年齢とともに疲労が抜けにくく、ケガのリスクを強く意識するようになるため、体力に依存しすぎない仕事にシフトしたいと考える人もいます。

労働環境への不安

鳶職から転職を考えるもう一つの大きな理由が、労働環境に対する不安です。

厚生労働省が公表した令和6年の労働災害発生状況では、建設業の死亡者数は232人で業種別最多で、事故の型別では「墜落・転落」が全産業で188人と最も多くなっています。

鳶職は建設現場の最前線で作業を行うため、高所作業を伴う場面も多く、墜落や転落リスクへの注意が欠かせません。

また、天候や工期の影響を受けるため、働き方が安定しにくいと感じる場合もあります。

将来の年収・キャリアに対する不安

鳶職では、経験や技能によって収入アップを目指せる一方で、体力や現場稼働に依存しやすい働き方に不安を感じる人もいます。

国土交通省は建設キャリアアップシステム（CCUS）において、能力評価に応じたレベル別年収の目安を公表しており、技能や経験をどう処遇につなげるかが重要です。

また、役職や資格、職長経験、技能レベルなどによって収入差が出やすく、キャリアの見通しに不安を感じる人もいます。

鳶職の経験は転職で評価される？活かせるスキルとは

鳶職の経験は、高所作業への慣れ、安全管理、チームワーク、現場対応力として転職市場で評価されます。

とくに建設業界内の職種や設備メンテナンス、高所作業を伴う専門職では、現場経験を即戦力として活かしやすいです。

鳶職で培った経験が、転職市場でどのように評価されるのかを解説します。

高所作業・安全管理のスキル

鳶職で培った高所作業と安全管理のスキルは、建設・設備・点検・メンテナンス系の仕事で評価されやすい経験です。

高所での作業は誰でもできるものではなく、経験に裏付けられた判断力や危険予知能力が求められるためです。

鳶職では、足場の組立や解体、重量物の移動などを行う中で「どこに危険があるか」「どうすれば事故を防げるか」を常に考えながら行動しています。

こうした経験は、現場全体を見渡す安全意識として評価されます。

チームワークと現場対応力

鳶職で身につくチームワークと現場対応力は、複数人で作業する建設・設備・管理系職種で強みになります。

現場での円滑な連携や状況判断力は、多くの職種で求められる汎用性の高いスキルです。

鳶職の現場は、一人で完結する仕事ではなく、複数人で役割を分担しながら進めるチーム作業が基本です。

仲間との連携や声掛け、タイミングを合わせた作業など、自然とコミュニケーション能力が鍛えられます。

また、現場では予期せぬトラブルや変更が発生することも多く、その場で最適な判断を下す対応力も求められます。

こうした経験は、現場で信頼されるスキルとして転職で評価されるポイントです。
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鳶職から転職できる主な職種一覧

鳶職からの転職先としては、施工管理・現場監督、設備メンテナンス、外壁調査、インフラ点検、ロープアクセスなどが候補になります。

いずれも鳶職で培った高所作業、安全管理、現場対応力を活かしやすい職種です。

これまでの鳶職の経験を活かせる職種を中心に転職先を紹介します。

建設業界内でのキャリアチェンジ

鳶職から建設業界内でキャリアチェンジする場合、施工管理・現場監督・職長・安全管理担当などが候補になります。

現場経験や安全意識、作業工程の理解がそのまま評価されるためです。

施工管理や現場監督といった職種では、現場を理解している人材が求められており、鳶職の経験は大きな強みになります。

職長経験があれば、マネジメント力も評価されやすく、収入アップにもつながります。

一方でデスクワークの比重が増えるため、現場中心の働き方から変化する点には注意が必要です。

現場に関わり続けたい場合は、技術職のままスキルを活かす道も検討すべきでしょう。

設備・メンテナンス系職種

設備・メンテナンス系では、ビル設備点検、工場設備の保守、外壁調査、インフラ点検などが鳶職経験を活かしやすい転職先です。

高所作業や安全管理の経験が、点検・修繕業務と高い親和性を持つためです。

安全に作業を行う能力や現場での判断力が重視されるため、鳶職の経験者は即戦力として評価されやすい傾向があります。

ただし、専門知識や資格が必要になる場合もあるため、事前に必要な資格やスキル習得の方法を確認しましょう。

高所作業の専門職

鳶職の高所作業経験を活かす専門職としては、ロープアクセスや外壁調査、橋梁・インフラ点検などが候補になります。

中でも代表的なのがロープアクセスで、注目されているキャリアの一つです。

鳶職で培った安全管理意識や現場対応力をそのまま即戦力として活かせるため、未経験の分野に比べてスムーズに移行できるのが特徴です。

専門性が高いため、スキル次第で収入アップも期待できます。

鳶職の経験を無駄にせず、次のステージへ進みたい方にとって有力な選択肢といえます。

ロープアクセスは鳶職のスキルを活かせる有力な転職先

ロープアクセスは、鳶職の高所作業や安全管理のスキルをそのまま活かせる有力な転職先です。

ロープアクセスの特徴や鳶職との違い、なぜキャリアアップにつながるのかを解説します。

ロープアクセスとは？鳶職との違い

ロープアクセスは、足場を組まずにロープで高所作業を行う専門技術です。

鳶職は足場の組立や解体を中心に現場全体を支える役割を担いますが、ロープアクセスはロープを使って直接作業箇所へアクセスし、点検・補修・清掃などを行います。

IRATAなどの国際的な安全基準・技術体系もあり、専用装備や安全手順への理解が求められます。

一方で、高所で安全に作業するという本質は共通しており、鳶職の経験はそのまま活かすことが可能です。

ロープアクセスと鳶職の違いについてさらに詳しく知りたい方は、以下の記事をご覧ください。
「ロープアクセス工法とは？基礎・メリット・デメリットを解説」

鳶職経験者がロープアクセスに向いている理由

鳶職経験者は、高所作業への慣れや安全意識を活かしやすく、教育体制が整った環境であればロープアクセス分野にも挑戦しやすいでしょう。

高所作業への慣れや安全意識、現場対応力といった鳶職で培った経験がそのまま求められるためです。

ロープアクセスは体力勝負の仕事というよりも、技術や安全管理を重視する職種であるため、女性も活躍しやすいのが特徴です。

株式会社ギアミクスで活躍している矢部由季奈さんは、未経験からロープアクセスの世界に入り、現在は課長として現場を統括する立場にまでキャリアアップしています。

矢部さんの働き方やキャリアについては、以下の記事で詳しく書かれています。
『ロープアクセス事業の継続を決めた』矢部由季奈（やべ・ゆきな）　株式会社ギアミクス

リアルなキャリアのイメージをつかみたい方は、ぜひご覧ください。

また、日々の現場の様子や仕事のリアルについては、Xで発信されており、実際の働き方や現場の雰囲気を確認することも可能です。

鳶職が転職するための企業選びのポイント

鳶職からの転職では、安全管理や教育体制、案件の安定性を基準に企業を選ぶことが重要です。

失敗しない企業選びのポイントを解説します。

安全管理体制が整っているか

転職先を選ぶうえで大切なことの一つは、安全管理体制が整っているかどうかです。

装備の管理が徹底されているか、作業前のミーティングやリスク共有が行われているか、万が一の事故時の対応体制が整っているかなどは重要な判断基準となります。

特にロープアクセスのような専門性の高い分野では、安全管理の水準が企業ごとに大きく異なるため、事前の確認が不可欠です。

未経験への教育体制が万全か

教育体制が整っている企業を選ぶことが、転職成功の大きな分かれ道になります。

同じ業界内であっても、職種や作業方法が変わる場合には新たな知識や技術の習得が必要になるためです。

入社後に段階的に学べる環境があるかを確認しましょう。

研修制度やサポート体制を整えている企業であれば、鳶職の経験をベースに段階的にスキルアップが可能です。

安定した案件・収入があるか

長く働くためには安定した案件と収入が確保されている企業を選ぶことが不可欠です。

現場仕事は案件の有無によって収入が左右されやすく、企業によっては仕事量に波があるためです。

継続的に案件を受注している企業かどうか、どのような取引先を持っているかを確認しましょう。

鳶職の転職に関するよくある質問

鳶職からの転職では、未経験職種に転職できるか、30代でも間に合うか、年収が下がるかという3つの不安がよくあります。

鳶職の転職に関するよくある質問をまとめました。

鳶職から未経験職種に転職できる？

鳶職から未経験職種への転職は可能ですが、これまでの経験をどう活かすかが重要になります。

異業種へ転職する場合は、資格取得や基礎知識の習得が求められることも多く、準備に時間がかかるでしょう。

経験を活かせる未経験職種を選ぶことが、転職成功のポイントになります。

30代からでも転職は可能？

30代からでも鳶職からの転職は可能で、建設業界内や関連職種であれば現場経験を評価される可能性があります。

建設業界や関連分野では、即戦力が重視される傾向が強く、実務経験のある人材は年齢に関係なく需要が見込まれるためです。

ただし、年齢が上がるほど未経験分野への転職はハードルが上がるため、早めに行動することをおすすめします。

年収は下がる？上がる？

鳶職からの転職で年収が下がるか上がるかは、転職先の職種や企業の給与体系、資格の有無、経験年数によって変わります。

未経験分野に挑戦する場合、一時的に給与水準が下がることがある一方で、専門性の高い分野ではスキルに応じて収入が伸びやすいためです。

ロープアクセスのような専門職は、技術力が評価されるため、経験を積むことで安定した収入や高単価案件につながる可能性があります。

施工管理などの職種でも、資格取得によって収入が上がる傾向があります。

鳶職が転職でキャリアアップを目指すなら株式会社ギアミクス

鳶職の経験を活かしてキャリアアップを目指す場合、ロープアクセス分野に取り組む株式会社ギアミクスは転職先候補の一つです。

ロープアクセスは、インフラ点検や外壁調査など継続的な需要があるため、安定した案件に携わりながらスキルを磨けます。

また、ギアミクスでは安全管理や教育体制にも力を入れており、鳶職からの転職者でも安心して新しい技術を習得できる仕組みが整っています。

現場経験を活かしながら段階的にスキルアップできるため、将来を見据えて専門性を高めたいと考えている方に適した環境といえるでしょう。

少しでもギアミクスが気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

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